一、公 司 简 介

富士康科技集团是专业从事电脑、通讯、消费电子、新能源﹑新材料﹑云端计算服务等研发制造，集开发、设计与精密制造于一体，整合机器人、精密机械及模具、网络平台、纳米技术与热传导技术等高新领域的创新型国际化科技集团。自1988年投资祖国大陆以来，集团在华南、华东、华中﹑华北﹑东北﹑西南等地创建了20余个科技工业园区及产业基地，在亚洲﹑美洲﹑欧洲等地拥有200余家子公司和派驻机构，现拥有100余万员工及全球顶尖IT客户群。

鸿准精密模具有限公司系富士康科技集团下属子公司,前身是集团核心事业处。鸿准公司是一个以精密模具设计与制造为主，集自动化设备开发与制造﹑工业机器人研发与制造、精密机械零件加工﹑精密刀具设计开发等为一体的综合性科技公司，生产基地遍及深圳﹑晋城﹑郑州﹑成都﹑衡阳﹑昆山﹑太原﹑杭 州﹑秦皇岛等地，拥有员工三十万余人。经过二十多年的发展，公司已成为“亚洲最大，世界一流”的模具制造科技公司。

公司拥有世界上一流的机械加工设备如精密研磨﹑铣床﹑高速加工中心﹑数控放电机﹑数控线切割机五大类，专业从事精密模具制造技朮员工3万多名﹑各种精密加工设备20000多台。

精密机械加工人才是公司核心的人才，公司对精密机械加工人才的招聘与培养有一套独立而完善的“选才、育才、用才、留才”机制。公司与优秀学校合作进行科学且严谨的现场招聘，并分别在江苏南通、山西晋城设立培训中心，从职业道德到企业文化，从专业理论知识到实际操作技朮，对员工进行全方位的培训与培养，为优秀员工提供良好而广阔的发展空间和优厚的薪资福利，所有这一切，无不体现公司对精密机械加工人才的重视。

聚才乃壮,富士则康。公司诚邀矢志精密机械加工行业的莘莘学子加盟﹐与广大同仁勇跃新程﹑共创辉煌﹐做秩序与效率的创造者﹑财富与梦想的耕耘者﹑知识与技能的拥有者﹑快乐与健康的收获者﹗ 二、招 聘 信 息

2.1招聘职位：精密机械加工工程师

2.2应聘条件(以下条件须全部符合)：

1）学历：全日制统招大专；

2）专业：机械类相关专业（模具设计与制造、数控技术、机械制造及自动化﹑机械设计与制造﹑机电一体化等）；

3）裸眼视力0.6以上（或矫正度数400度以下）,无影响团体健康的传染性疾病；

4）热爱精密机械加工行业，沉稳但不失活泼，服从公司精密机械加工岗位分配。

2.3应知应会：具扎实机械制图、三角函数、机械加工、金属材料、公差配合方面理论基础知识及机械加工基本实操技能

2.4职业生涯：

制造管理 市场开发

精密机械加工(3年~5年) 机械设计 产品设计 运筹管理

工程管理 产品制造

2.5可选择工作区域：

1）华北：太原﹑晋城﹑烟台﹑北京﹑廊坊、秦皇岛等园区

2）华中：衡阳﹑武汉﹑郑州、济源等园区

3）华东：昆山﹑淮安等园区

4）华南：深圳园区

5）西南：成都﹑贵阳等园区

2.6培训地点：

山西晋城培训中心或江苏南通培训中心

2.7公司招聘流程：

校企联络确定招聘事宜? 公司发送招聘相关资料? 学校宣传? 学生报名?学生报名情况回馈? 确定招聘行程? 校企筹备校园招聘? 校园招聘实施? 发录取通知? 签订就业协议? 发报到通知书? 学生报到

2.8学生应聘流程：参加宣讲会?笔试?岗位匹配度测试?面试?录取?签订就业协议?报到

声明：鸿准公司在招聘过程中不收取任何费用

三、福 利 待 遇

3.1岗前培训：公司根据专业需求免费为学员提供3 ~ 6个月的专业技能培训（无生产任务），培训视为学校实训的延续，属于学员，培训期间发放奖助学金，培训中心免费提供食宿及床上用品。

3.2培训合格后岗位薪资待遇（5天8小时制）

说明：1）标准薪资随员工入职年限﹑成长/晋升速度而增长。公司秉持“利润分享员工” 理念﹐不断提高员工薪资福利，确保员工收入在行业内名列前茅。

2）每周五天八小时工作制，加班严格按照《劳动法》执行﹐平时加班按1.5倍薪资计算﹐周末加班按2倍薪资计算﹐节假日加班按3倍薪资计算。

3）公司每年年终发放年终奖和适时激励奖(视集团营运及个人绩效核定)3-8个月﹐平均每年发15-20个月的薪资并为绩优员工提供留才奖金、配股等激励计划。

4）除享有国家法定假﹑婚假﹑丧假﹑女性三八节和产假外﹐工作满一年后还享有5天以上有薪年休假。

5）转正后每位员工按公司规定享有端午节、中秋节发放福利金及春节开工红包等福利。

3.3食 宿：公司设有餐厅，员工可自由选择，费用自理；公司提供住宿条件，员工只需要缴纳水电费及物业管理费300元/人/月。

3.4保险健康﹕依当地政府规定办理社会保险﹐缴纳住房公积金﹐同时享受集团自保基金等福利；公司每年度免费为员工提供健康体检。

3.5在职培训﹕公司免费为员工提供众多在职培训机会并与国内知名大学如清华大学、华中科技大学等合办专升本/硕士研究生学位教育﹐优秀员工将有机会赴台湾旅游及海外历炼。

3.6户口迁移政策﹕凡公司优秀员工符合集团和当地政府招﹑调工资格条件﹐可通过招﹑调工将户口等迁往深圳等工作所在地。

3.7文娱活动﹕集团公司每年举办运动会﹑电影﹑舞会﹑卡拉OK、郊游等大型文娱活动﹐成立篮球﹑排球﹑舞蹈﹑棋类﹑书法等多个社团。